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孟津区2025年第一批公益性岗位招聘公告

发布:2025-03-19 10:25:13 字号: | | 我要提问我要提问
\ 孟津区2025年第一批公益性岗位招聘公告摘要

  孟津区2025年第一批公益性岗位招聘公告已发布,河南公务员考试网现将其发布如下:
 
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\ 孟津区2025年第一批公益性岗位招聘公告正文

孟津区2025年第一批公益性岗位招聘公告
 
  为贯彻落实就业援助政策,有效促进就业困难人员就业,搭建供需双方对接平台,根据《河南省人力资源和社会保障厅河南省财政厅关于印发河南省公益性岗位管理办法的通知》(豫人社办〔2020〕23号)、《洛阳市公益性岗位开发管理实施细则》(洛人社〔2020〕25号)文件精神,现将孟津区2025年第一批城镇公益性岗位招聘有关事宜公告如下:

  一、招聘岗位

  孟津区委政法委、孟津区检察院等单位提供后勤服务、卫生保洁、工勤服务等公益性岗位59个。(见附件)

  二、招聘条件

  公益性岗位的安置对象为法定劳动年龄内、有劳动能力和就业意愿,因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业的就业困难人员。主要包括:

  1.城镇零就业家庭成员;

  2.距法定退休年龄10年以内的登记失业人员;

  3.登记失业半年以上的长期失业人员;

  4.正在享受城镇最低生活保障待遇的家庭、当年经县级以上总工会认定的城镇特困职工家庭、残疾人家庭、脱贫监测户等家庭中毕业两年内未就业的高校毕业生(含技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生)、在校期间曾享受助学贷款的毕业两年内未就业的高校毕业生;

  5.就业困难的被征地农民;

  6.失业的残疾人、城镇复员转业军人、县级以上劳动模范、军烈属和需要抚养未成年人的单亲家庭成员。

  注:符合以上条件的登记失业人员,参加招聘会前要持本人身份证到本人常住地街道、镇人力资源社会保障基层服务平台,提前3天进行“就业困难人员”资格认证,以免耽误本人参加招聘会时的资格审查工作。

  三、工作待遇和期限

  (一)用工形式。公益性岗位实行“谁开发使用,谁负责管理”的工作机制,由用人单位对使用的公益性岗位人员进行岗前培训、管理、考核等。

  (二)安置期限。公益性岗位劳动合同期限,除对距法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休年龄外,其余人员合同期限最长不超过3年。

  (三)工作待遇。用人单位与公益性岗位从业人员签订《公益性岗位就业协议书》,按规定缴纳社会保险、发放工资待遇。

  四、招聘时间、地点

  时间:2025年3月24日上午10:00

  地点:孟津区政务服务中心三楼人力资源招聘大厅(朝阳大道与河图路交叉口)。

  五、招聘方式

  本次招聘会采取现场报名初审、各用人单位面试确定的方式进行。有意愿者,请于3月21日下午5:00之前到文博艺术中心三楼人社局招聘大厅报名并资格初审。报名时请携带身份证、户口本、毕业证等相关材料。具体事宜以报名现场告知为准。

  温馨提示:参加招聘会前务必要进行“就业困难人员”资格认证。

  咨询电话:67917678

 
  文章来源:http://www.mengjin.gov.cn/html/1//2/151/164/217/267/94925.html

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